Вступленіе.Акціонерное суспільство - переважна форма комерційних організації
При переході до ринкової економіки Росія відвела значну роль акціонерним товариствам, що дозволяє брати участь в інвестиційних процесcе разом із підприємцями та значній кількості простих громадян, а також сприяє перерозподілу капіталів в економіці країни за найбільш продуктивним сфер господарювання. Акціонерне товариство є в даний час переважної за своєю кількістю організаційно-правовою формою комерційних організації (см кольорову вкладку).
Перший етап - етап створення акціонерних товариств, коли на основі постанов і указів Президента відпрацьовувалися окремі правові схеми, що забезпечують їх функціонування закінчився. З прийняттям першого в історії Росії Закону "Про акціонерні товариства", що вступив в дію з 1 січня 1996 року, почався етап формування стабільної правової бази АТ.
У курсовій роботі розглянуті основні положення цього закону, наведені статистичні дані з акціонування в 1995 році в Російській Федерації.
Розподіл зареєстрованих комерційних організації з організаційно-правовими формами
Сфера застосування закону. Правове становище акціонерних товариств.
Федеральний закон
* Визначає порядок створення і правове становище АТ
* Визначає права і обов'язки акціонерів
* Забезпечує захист прав та інтересів акціонерів
Іншими федеральними законами можуть бути визначені:
* Особливості створення і правового становища АТ у сфері:
- Банківської діяльності
- Інвестиційної діяльності
- Страхової діяльності
* Особливості створення і правового становища АТ, створених на базі:
- Реорганізованих колгоспів, радгоспів та інших сільгосппідприємств
- Селянських (фермерських) господарств
- Підприємство, що обслуговують сільгоспвиробників
Правовими актами РФ про приватизацію підприємств визначаються:
* Особливості створення і правового становища АТ при приватизації державних і муніципальних підприємств.
Акціонерне товариство (АТ) - комерційна організація, статутний капітал якої розділений на певну кількість акції, що засвідчують обов'язкові права акціонерів по відношенню до АТ.
Правове становище АТ - акціонерне товариство є юридичною особою (з моменту держреєстрації) і:
* Має у власності відособлене майно, що обліковуються на самостійному балансі
* Може здійснювати майнові та особисті немайнові права
* Може бути позивачем і відповідачем у суді
* Несе обов'язки, необхідні для здійснення будь-яких видів діяльності, не заборонених законом
* Може займатися ліцензованих видами діяльності за наявності ліцензії
* Має право відкривати банківські рахунки на території РФ і за її межами
* Повинна мати круглу печатку
* Має право мати штампи, бланки, емблему, зареєстрований товарний знак
Фірмове найменування АТ повинно містити вказівку на:
-організаційно-правову форму
- Тип (відкрите чи закрите)
АТ має виключне право на використання зареєстрованого фірмового найменування
АТ має право мати повне і скорочене найменування російською і будь-яких інших мовах
Місце знаходження АТ визначається місцем його державної реєстрації. АТ повинно мати поштову адресу.
Відповідальність АТ. Типи АТ.
Філії та представництва.
АТ несе відповідальність за своїми зобов'язаннями всім належним йому майном і не відповідає за зобов'язаннями акціонерів. Акціонери не відповідають за зобов'язаннями АТ і несуть ризик збитків у межах вартості належних їм акцій.
Тип АТ (відкрите чи закрите) відображається в статуті і фірмовому назві.
Відкрите
Закрите
Акціонери можуть відчужувати свої акції без згоди інших акціонерів
Акціонери мають переважне право придбання акцій, що продаються іншим акціонером, у порядку, встановленому статутом
АТ має право проводити відкриту підписку на акції та їх вільний продаж
АТ має право проводити закриту підписку, якщо це передбачено статутом і рішенням загальних зборів про розміщення додаткових акції
Правовими актами РФ можуть бути встановлені випадки обов'язкового розміщення ВАТ акції і цінних паперів за відкритою підпискою
Акції розподіляються лише серед засновників або іншого встановленого кола осіб
Відкрита підписка на акції не допускається
Число акціонерів не обмежено

Кількість акціонерів - не більше 50

АТ, засновником якого виступає РФ, або суб'єкт РФ, або муніципальне утворення може бути тільки відкритим.
АТ може створювати філії та відкривати представництва.
Філія - відокремлений підрозділ АТ, розташоване поза місцем перебування суспільства і здійснює його функції (або їх частина)
Представництво - відокремлений підрозділ АТ, розташоване поза місцем знаходження товариства, що представляє його інтереси і здійснює їх захист
Статут АТ. Державна реєстрація АТ.
Статут АТ повинен містити:
* Повне і скорочене фірмове найменування АТ
* Місце знаходження АТ
* Тип АТ (відкрите чи закрите)
* Кількість, номінал, категорії акції та типи привілейованих акції
* Права власників акції кожної категорії
* Розмір статутного капіталу
* Структуру і компетенцію органів управління АТ та порядок прийняття ними рішення
* Порядок підготовки та проведення загальних зборів акціонерів
* Відомості про філії та представництва
АТ має представляти акціонеру на його вимогу копію статуту.
Статутом може бути обмежено число акції або голосів, представ-ляемих одному акціонерові. Внесено зміни та доповнень до статуту (затвердження його нової редакції) відбувається за рішенням загальних зборів акціонерів.
Державна реєстрація
* АТ підлягає держреєстрації в органі, що здійснює реєстрацію юридичних осіб.
* АТ вважається створеним з моменту держреєстрації
* Зміни і доповнення статуту також підлягають держреєстрації.
Рішення про заснування АТ:
* Приймається установчими зборами
* Має відображати результати голосування, а також містити
-прийняті одноголосно рішення щодо заснування АТ та утвердження
  Статуту АТ
- Рішення про обрання органів управління АТ, прийняте
  більшістю у 3/4 голосів власників акції, що підлягають
   розміщення серед засновників
Засновники укладають письмовий договір (не є установчим документом), визначально:
* Порядок спільної діяльності щодо створення товариства
* Розмір статутного капіталу
* Категорії і типи акції, що підлягають розміщенню серед учасників, порядок їх оплати
* Права і обов'язки засновників
Засновниками АТ можуть бути громадяни та (або) юридичні особи
Число засновників ЗАТ - не більше 50, ВАТ - не обмежена
* Інше господарське товариство, що складається з однієї особи не може бути єдиним засновником АТ.
* Засновники несуть солідарну відповідальність за зобов'язаннями, пов'язаними зі створенням АТ і виникають до його держреєстрації.
* Товариство несе відповідальність за зобов'язаннями засновників, пов'язаних з його створенням, лише за умови подальшого схвалення їх дій загальними зборами акціонерів.
Якщо розподільний баланс не дає можливості визначити право-наступника реорганізованого АТ, то знову виникли юридичні особи несуть солідарну відповідальність за зобов'язаннями реорганізованого АТ перед кредиторами.
орми реорганізації АТ.
злиття
приєднання
поділ
виділення
перетворення

Виникнення нового АТ пу-тем передачі йому всіх прав і обов'язків двох або більше АТ з припиненням
останніх
Припинення одного або декількох товариств з передачею всіх їхніх прав та обов'язків іншому АТ
Припинення АТ з предачі всіх його прав та обов'язків при створенні нових АТ

Створення одного або декількох АТ з предачі їм частини прав і обов'язків реорганізованих го АТ без його припинення

АТ має право перетворитися в
ХО з обмеженою відповідальністю або у виробничий кооператив

          
злиття

приєднання

поділу

виділення

перетворення

про затвердження дог-ра про реорган-ції

 про порядок і умови реорганізації

для всіх АТ що беруть участь у злитті

тільки для приєднуваної АТ
про створення нових АТ
про порядок конвертації акції

Про створення нового АТ
про можливість та порядок конвертації

про порядок обміну акції на внески і пай
про затвердження передавального акта

всіх товариств, що беруть участь у злитті, приймає рішення
про затвердження статуту
про вибори ради директорів

приєднуються і приєднується товариств приймає рішення
про зміну статуту
з інших питань (при необхідності)

поділу
про створення нових АТ
про порядок Конвер тації акції
Про затвердження розподільчого балансу
У нових АТ
про затвердження статуту
про обрання зі ВЕТА директорів
(наглядової ради)

виділення
про створення но-вого (нових) АТ
про затвердження статуту гро-ва та обрання органів управ ління
Про порядок і вус ловіі выд-ня
про можливість та порядок конвертації акції
про затвердження розділової-го балансу

 про перетворення
про порядок і умови перетворення
про порядок обміну акції на вклади (пай)
про затвердження передавального акта
в новому юрідічес-кім особі
про затвердження установчих документів
про обрання органів управління

кожного АТ переходять до нового АТ
приєднуваної переходять до приєднується

суспільства переходять до нов им АТ у відповідності наслідком з розділіть льним балансом

асть прав і обов'язків реорганізованих го суспільства пе реходят до виокрем ленним в соот відповідне з ра зделітельним балансом

переходять до нового юридичній особі згідно з передавальним актом

АТ може бути ліквідовано:
* Добровільно в порядку, встановленому Цивільним кодексом РФ
* За рішенням суду з підстав, передбачених ГК РФ
Ліквідація АТ тягне його припинення без правонаступництва.
Порядок ліквідації:
Рада директорів виносить на загальні збори акціонерів питання про ліквідацію АТ. Загальні збори приймають рішення про ліквідацію АТ та про призначення ліквідаційної комісії. Ліквідаційна комісія з моменту призначення здійснює управління справами АТ, дає повідомлення про ліквідацію АТ, порядок і строки пред'явлення претензій кредиторами, направляє письмові повідомлення кредиторам. Після того як кредитори пред'явили свої претензії АТ, ліквідаційна комісія складає проміжний ліквідаційний баланс, виносить його на затвердження зборів АТ та органу державної реєстрації юридичних осіб. Після затвердження проміжного балансу здійснюються виплати кредиторам у порядку черговості (при нестачі грошових коштів для розрахунку на продаж майно з торгів). Після завершення розрахунків з кредиторами складається ліквідаційний баланс, який знову ж таки затверджується загальними зборами і погоджується з органом держреєстрації. Залишилося майно розподіляється між акціонерами. У єдиний державний реєстр юридичних осіб вноситься запис про ліквідацію АТ.
Статутний капітал. Акції та облігації АТ.
Статутний капітал складається з номінальної вартості акції, придбаних акціонерами, і визначає мінімальний розмір майна АТ, що гарантує інтереси його кредиторів.
При установі АТ всі акції розміщуються серед засновників. Всі акції - іменні.
Кількість та номінал розміщених акції кожної категорії визначаються статутом АТ.
Розмір статутного капіталу
- Для ВАТ - не менше 1000 мінімальних розмірів оплати праці на дату реєстрації товариства
- Для ЗАТ не менше 100 мінімальних розмірів оплати праці на дату реєстрації товариства
Статутом АТ може бути визначена кількість та номінал оголошених акції, права за ним, порядок та умови їх розміщення. Статутний капітал товариства може бути збільшений шляхом збільшення номінальної вартості акцій або розміщення додаткових акцій.
Рішення про збільшення статутного капіталу товариства шляхом збільшення номінальної вартості акцій і про внесення відповідних змін до статуту товариства приймається загальними зборами акціонерів або радою директорів.
Статутний капітал товариства може бути зменшений шляхом зменшення номінальної вартості акцій або скорочення їх загальної кількості, в тому числі шляхом придбання частини акцій, у випадках, передбачених Федеральним законом.
Зменшення статутного капіталу товариства шляхом придбання та погашення частини акцій допускається, якщо така можливість передбачена у статуті товариства. Суспільство не має право зменшувати статутний капітал, якщо в результаті цього його розмір стане менше мінімального статутного капіталу товариства, який визначається відповідно до Федерального законом на дату реєстрації відповідних змін в статуті суспільства.
блігація - цінний папір, що засвідчує право власника вимагати її погашення (виплату номінальної вартості або номінальної вартості та процентів) у встановлені терміни. Умови та терміни погашення обумовлюються в рішенні про випуск облігації.
орми і терміни оплати акції. Фонди АТ.
істие активи АТ.
Форми оплати визначаються:
* При установі АТ - договором або статутом
* При випуску додаткових акції - рішенням про їх розміщення
Оплата здійснюється:
* Грошима
* Цінними паперами
* Іншими речами або майновими правами
* Іншими правами, що мають грошову оцінку
Акції оплачуються:
* При установі АТ
-50% - До моменту реєстрації
- Решта протягом року з моменту реєстрації
* При випуску додаткових акції:
- Відповідно до рішення про їх Розміщення, але не пізніше року з
  моменту розміщення
- Не менше 25% номіналу при придбанні
* При оплаті не грошовими коштами - відразу повністю
До повної оплати акції не дають право голосу.
При неповної оплати у встановлений термін:
* Акція надходить у розпорядження АТ
* Гроші та майно, внесені в оплату за акції не повертаються.
Ці акції:
- Не дають право голосу
- Не враховуються при підрахунку голосів
- Не дають дивіденду
- Реалізуються на протязі року, в іншому випадку підлягають погашенню з відповідним зменшенням статутного капіталу за рішенням загальних зборів акціонерів.

Резервний фонд - створюється у розмірі, визначеному статутом АТ, але не менше 15% статутного капіталу, і формується шляхом щорічних відрахування (не менше 5% від чистого прибутку) до досягнення розміру передбаченого статутом. Він призначений:
* Для покриття збитків
* Погашення облігації і викупу акції в разі відсутності інших засобів.
Резервний фонд не може використовуватися на інші цілі.

Спеціальний фонд акціонування працівників АТ - формується з чистого прибутку для придбання продаються акціонерами акції з розміщенням їх серед працівників АТ.
Чисті активи АТ Дивіденди АТ. Реєстр акціонерів АТ.
Дивіденд виплачується з чистого прибутку АТ. Проміжний дивіденд (щокварталу, раз на півроку) - оголошується радою директорів. Дата його виплати - за рішенням ради директорів, але не раніше 30 днів після ухвалення рішення. Річний - оголошується обшім зборами за рекомендацією ради директорів. Розмір дивіденду - не більше рекомендованого і не менш виплаченого раніше проміжного. Дата виплати визначається статутом або рішенням загальних зборів акціонерів.
АТ зобов'язане виплатити оголошений дивіденд грошима, а якщо це обумовлено в статуті - іншим майном.
АТ не має права приймати рішення щодо виплати (оголошення) дивідендів:
* По акціях
- До повної сплати статутного капіталу
- До викупу всіх акції на вимогу акціонерів
- Якщо на момент виплати АТ відповідає ознакам банкрутства або ці ознаки з'являться в результаті виплати дивідендів.
- Якщо вартість чистих активів менше суми статутного капіталу, резервного фонду та перевищення статутний ліквідаційної вартості привілейованих акції над їх номіналом
* Ппро звичайних акціях і привілейованих акціях, розмір дивіденду по яких не визначений, якщо не прийнято рішення про повну виплату дивідендів по всіх інших привілейованих акціях
* За привілейованими акціями певного типу, за яким розмір дивіденду визначено статутом, до рішення про повну виплату дивідендів за типами акції, що має переважне право за черговості виплат.
У АТ обов'язково повинен вестися реєстр акціонерів.

* Ведення реєстру починається не пізніше місяця з моменту державної реєстрації АТ.
* Особа зареєстроване в реєстрі, зобов'язана інформувати власника реєстру про зміну своїх даних
* На вимогу акціонера утримувач реєстру зобов'язаний видати виписку з реєстру (не є цінним папером).
III. Органи управління акціонерним товариством
. Загальні збори акціонерів.
Загальні збори акціонерів - вищий орган управління АТ. Воно проводиться обов'язково один раз на рік (річне) через 2-6 місяців після закінчення фінансового року. Решта зборів є позачерговими. Рада директорів визначає:
* Термін і порядок проведення зборів
* Порядок оповіщення акціонерів
* Перелік інформації для підготовки учасників
Збори акціонерів вирішує питання виборів ради директорів і ревізійної комісії, затвердження аудитора, розгляду річного звіту. Рішення приймаються шляхом голосування. Існує три способи проведення голосування:
* Голосування при взаємній присутності акціонерів
* Змішане голосування (бюлетень відправляється завчасно, акціонер має право відправити заповнений бюлетень поштою або бути присутнім особисто)
* Заочне голосування (опитувальних шляхом)
Порядок участі акціонера у загальних зборах.
* Право на участь здійснюється акціонером особисто або через свого представника, якого він у будь-який час може замінити на іншого або взяти участь особисто.
* Представник акціонера діє на основі законних повноважень або письмового доручення.
* При передачі акції після закриття реєстру, обличчя включене в список на участь зобов'язана видати набувачеві довіреність на голосування (або голосувати відповідно до його вказівок).
* Право голосу за акціями, що перебуває у спільній частковій власності, здійснюється одним з учасників власності або їх спільним представником.

Рахункова комісія в АТ з числом власників голосуючих акції понад 100 створюється у складі не менше 3 чоловік. Склад за пропозицією ради директорів затверджується загальними зборами. У АТ з числом власників понад 500 функції лічильної комісії можуть бути покладені на спеціалізованого реєстратора.
Рада директорів встановлює дату за станом на яку складається за даними реєстру список акціонерів, які мають право на участь у загальних зборах.
* Акціонери інформуються радою директорів про намічений зборах шляхом:
- Письмового повідомлення
- Опублікування інформації в органі друку
- Через інші ЗМІ
Форма повідомлення визначається статутом або загальними зборами акціонерів. Якщо форма не визначена розсилка повідомлення здійснюється рекомендованим листом.
* Повідомлення повинно містити:
- Найменування та місцезнаходження АТ
- Дату, час і місце проведення зборів
- Дату складання списку акціонерів
- Питання порядку денного, порядок доступу до інформації
* При підготовці до зборів акціонерів подаються:
- Річний звіт АТ
- Висновок ревізора та аудитора за результатами річної перевірки фінансово-господарської діяльності
- Відомості про кандидатів до ради директорів і ревізійну комісію
- Проект зміни і доповнення статуту
* Термін розсилки повідомлення встановлюється статутом (при кількості акціонерів понад 1000 - не пізніше ніж за 30 днів)

Після проведення реєстрації учасників загальних зборів рахункова комісія визначає кворум (акціонери або їх представники володіють в сукупності> 50% розміщених голосуючих акції) якщо кворуму немає оголошується дата нового зборів з тим же порядком денним (для цих зборів кворум 30%).
Основний принцип голосування: "голосує одна акція - один голос" (виняток - кумулятивне голосування по виборах членів ради директорів).
Після проведення голосування:
1. лічильна комісія складає протокол, опечатує БЮЛЕТЕНІ і здає їх до архіву
2. протокол про підсумки голосування додається до протоколу загальних зборів
3. підсумки голосування оголошуються на загальних зборах, публікуються або розсилаються акціонерам.

2.Совет директорів (наглядова рада).

Рада директорів - здійснює загальне керівництво діяльністю АТ, крім питань що відносяться до виключної компетенції загальних зборів. Членам ради директорів за рішенням загальних зборів може виплачуватися винагорода або компенсація витрат, пов'язаних з їх членством.
До виключної компетенції ради директорів відносяться питання, які не можуть бути передані виконавчому органу:
* Визначення пріоритетних напрямку діяльності АТ
* Скликання річного та позачергових загальних зборах акціонерів
* Затвердження порядку денного загальних зборів
* Визначення дати складання списку акціонерів, що мають право на участь у загальних зборах
* Винесення на загальні збори питань про реорганізацію АТ, про незастосування переважного права та інших питань
* Збільшення статутного капіталу (якщо це передбачено статутом або загальними зборами)
* Розміщення облігації та інших цінних паперів (якщо інше не передбачено статутом)
* Визначення ринкової вартості майна
* Придбання розміщених суспільством акцій, облігацій та інших цінних паперів
* Освіта виконавчого органу АТ і дострокове припинення його повноважень, розмір винагороди виконавчого органу
* Рекомендації з оплати праці ревізійної комісії і послуг аудитора
* Рекомендації за розміром дивіденду за акціями і порядку його виплати
* Використання резервного та інших фондів АТ
* Затвердження внутрішніх документів АТ
* Створення філій та представництв АТ
* Прийняття рішення про участь товариства в інших організаціях (крім холдингові компанії та інших об'єднання комерційних організації)
* Висновок великих угод
* Підписання угод при наявності зацікавленості
* Інші питання

Обрання ради директорів, обмеження:
* Члени ради директорів обираються річним загальними зборами строком на один рік (член ради може переобиратися необмежену кількість разів).
* Повноваження члена ради директорів можуть бути припинені достроково за рішенням загальних зборів.
* Члени виконавчого органу не можуть становити більшість у раді директорів
* Директор, який є одноособовим виконавчим органом, не може бути одночасно головою ради директорів
Члени ради директорів можуть обиратися кумулятивним голосуванням. При кумулятивному голосуванні на кожен голосує акцію припадає кількість голосів, яка дорівнює загального числа членів ради. Ці голоси можуть бути віддані одному кандидату або розподілені між кількома. При цьому повноваження ради директорів можуть бути припинені тільки по відношенню до всього складу.

3.Ісполнітельний орган АТ. Відповідальність осіб, що входять в органи управління

Компетенція виконавчого органу - всі питання керівництва поточною діяльністю, крім питань, що відносяться до виключної компетенції загальних зборів і ради директорів. Права і обов'язки виконавчого органу визначаються "Законом про АТ", іншими правовими актами РФ, договором. Дія законодавства РФ про працю поширюється на відносини між АТ та особами виконавчого органу в частині, що не суперечить "Закону про АТ". Договір АТ з виконавчим органом може в будь-який час розірваний за рішенням загальних зборів або ради директорів, якщо статутом це рішення віднесено до компетенції ради директорів.
Одноосібний виконавчий орган (Директор) без довіреності діє від імені суспільства, в тому числі:
* Представляє його інтереси
* Здійснює операції
* Затверджує штатний розклад
* Видає накази
Правління (дирекція) діє на підставі статуту і положення (регламенту), затвердженого радою директорів і встановлює строки та порядок скликання правління та прийняття рішення. Засідання правління проводить директор, підписує всі документи від імені АТ та діє без довіреності відповідно до рішення правління.
Члени ради директорів (наглядової ради), директор (генеральний директор), члени колегіального виконавчого органу (правління, дирекції), що управляє організація або здійснює управління особа
* Повинні діяти в інтересах АТ, сумлінно і розумно
* Несуть відповідальність перед АТ за збитки, завдані їх винними діями (бездіяльністю).
* Відповідальність декількох осіб є солідарною.
* Члени колегіального органу, які голосували проти таких рішенні або не голосували зовсім, відповідальності не несуть.
 суд з позовом до осіб, що входять до органу управління АТ, може звернеться АТ або акціонер (акціонери), що володіють не менш ніж 1% розміщених звичайних акції.
Облік і звітність. Контроль за фінансово-господарською діяльністю АТ.
Відповідальність за організацію, стан і достовірність бухгалтерського обліку, своєчасне подання річного звіту, а також зведення, що представляються акціонерам, кредиторам і в ЗМІ несе виконавчий орган АТ.
Достовірність даних у річному звіті, балансу, рахунку прибутків і збитків повинна бути потверждена ревізором. Перед публікацією цих документів АТ повинне привернути аудитора не пов'язаного майновими інтересами з АТ і його акціонерами.
Річний звіт підлягає попередньому затвердженню радою директорів не пізніше ніж за 30 днів до річних зборів.
Ревізійна комісія (ревізор) обирається загальними зборами акціонерів. Здійснює перевірку фінансово-господарської діяльності АТ за підсумками року і у будь-який час за власним рішенням, або на вимогу загальних зборів, ради директорів, акціонера, що володіє 10% акцій. Чи вправі вимагати скликання позачергових загальних зборів. Члени ревізійної комісії не можуть входити до ради директорів і інші органи управління АТ.
Аудитор (громадянин або організація) здійснює перевірку фінансово-господарської діяльності АТ на підставі договору, що з ним договору. Аудитора стверджує загальні збори, оплата його праці визначається радою директорів.
Акціонування в 1995 році.
За повідомленням Держкомстату РФ в 1995 році приватизовано більше 10 тисяч, а з початку приватизації - більше 122 тис. При приватизації середніх і великих державних підприємстві зберігається переважання акціонування. У 1995 році було створено 2770 акціонерних товариств, з них 77% - на підприємствах раніше були у федеральній власності та власності суб'єктів федерації. У створених АТ зайнято 1.8 млн чоловік. Сумарний статутний капітал - 583 млрд рублів. Вартість майна - 1707 млрд руб, 27% припадає на основні засоби.
Розподіл за сферами діяльності:
 У 1995 році при створенні акціонерних товариств випущено 854 млн акції, з яких близько третини розміщено серед працівників підприємств. Передано в траст або холдингові компанії 3% акції. Передана працівникам частина акції в більшості випадків оплачувалася з доходів самих підприємств, що погіршувало їх фінансовий стан.
З 272 млн акції, що підлягають вільному продажу, 8.9 млн (3%) було продано на інвестиційному конкурсі вітчизняним та іноземним інвесторам, 110 млн (40%) - на аукціонах. Залишилися не реалізованими 152 млн (більше половини) акції.
Головна проблема Російського ринку цінних паперів - відсутність масового інвестора. Дрібний інвестор збіднів і не має готівкових надлишків. Іноземні інвестори не поспішають вкладати "великі долари" в російські фонди поки не стане ясна політична перспектива. Великі і середні внутрішні інвестори, а це в основному банки з вересня 1995 року зайняті "Банківським кризою" і його наслідками.
Висновок.
За словами коментаторів закон не позбавлений недоліків - в ньому отрегулірованни не всі питання, висунуті практикою застосування діючого законодавства. Невдалим видається й те, що новий закон не є універсальним, він не поширюється на сільське господарство і промисловість на його обслуговує. Поняття акціонерного товариства повинно бути єдине для всього народного господарства.
Разом з тим прийняття закону - одне з найважливіших досягнень Думи першого скликання. Вперше організаційна діяльність акціонерних товариств нашої країни регулюється на рівні законів.
Це особливо важливо, тому що (це вже зазначалося вище) за кількістю з акціонерними товариствами можуть конкурувати лише державні, муніципальні унітарні підприємства. Але якщо нічого не зміниться в політичному і правовому устрій Росії форма державного підприємства буде скорочуватися, а акціонерного товариства застосовуватися все ширше і ширше.
За межами даної курсової роботи залишилися деякі аспекти діяльності АТ, такі як:
дочірні і залежні товариства
придбання товариством розміщених акції
викуп товариством акції.
визначення ринкової вартості майна
великі угоди
зацікавленість у вчиненні товариством угоди
і деякі інші.